近日，晋能控股装备制造集团员工素质提升中心（党校）召开安全专题分析会。会议传达学习企业两级安全一号文件精神、集团公司2025年安委会第二次扩大会议精神等内容。会议由党校常务副校长、中心主任孙潘军主持并讲话，中心领导、各室(中心）负责人参加。

会上，中心工会主席、副主任王煜组织大家学习《晋能控股装备制造集团有限公司关于全面开展安全大反思大讨论大提升的通知》文件精神，并对《员工素质提升中心（党校）关于下发安全大反思大讨论大提升活动方案的通知》进行了详细解读。副主任陈绍强领学《晋能控股集团近两年生产安全事故案例汇编》，其中选取三个典型案例让大家进行讨论反思，并要求参会人员结合岗位实际撰写发言材料。

会议强调，各部室一要做好全体教职员工的宣传动员，让大家真正领会安全大反思大讨论大提升活动的重要意义，切实履行职责。要把生命至上、安全为先作为一种自觉，把风险可控、事故可防作为一种信念，把超期预防、应急兜底作为一种能力，把补短强弱、夯基固本作为一种执着，把抓大管小、统筹兼顾作为一种习惯，把协同发力、齐抓共管作为一种自律。要严格落实敢抓、敢管、敢讲、敢说、敢停“五个敢”。涉及中心安全工作方面，涉及有风险一定要及时喊停，变发生事故的“被动停”为超期预防的“主动停”。二要充分运用科学工作方法，持续推动安全“136”安全管理模式落地生根。晋能控股集团和装备制造集团都明确2025年要“136”安全管理模式引领安全工作，中心“安全一号文”更是明确提出要持续推动安全“136”安全管理模式在中心落地生根。前期已开展全员安全生产责任制、危险源辨识和风险评价工作，进一步明确了中心安全管理的重点和难点。下一步，安委办要一号文为指导，健全安全管理制度，修订应急处置措施，执行推动“136”安全管理模式在中心落地。三要狠抓隐患整改，确保安全工作落实落细。中心当前安全重点是工程施工的安全，基地建设要合理安排工期，并在确保安全的前提下，加快工程进度。同时，中心作为人员密集场所，要做好全体职工、学员学生的安全工作，确保大家的学习安全、食品安全、交通安全、消防安全、设备运行安全、治安保卫安全、财产安全、网络安全。（刘文萍）