五月以来，苏盐井神三分公司积极响应集团公司工会号召，深入开展“铸匠心·创业绩·比贡献”大干红五月劳动和技能竞赛活动，以“保安全、练技能、增产量、降成本、提质效”为目标任务，形成“比、学、赶、超”大干热潮，为公司实现“双过半”目标赋能。

立足安全生产，抓好劳动竞赛“着力点”。开展“人人讲安全、个个会应急”为主题的安全劳动技能竞赛活动，比赛围绕安全常识、检修作业安全措施找问题、安全百错图找隐患三项内容展开，全面检验员工在维修作业、建筑施工等安全生产重点领域、重点环节的隐患排查能力。

以安全生产管理为着力点，开展“安康杯”“安全生产月”、创建安全型班组和“安全隐患”随手拍等竞赛活动，不断增强职工安全意识，提高隐患风险应急处置能力，提升现场安全管理水平。

立足技能提升，夯实劳动竞赛“支撑点”。开展“比规范、赛技能，比风采、赛水平”为主题的劳动技能竞赛活动，各部门、车间结合自身工作实际，开展具有特色、贴近生产经营的劳动竞赛：生产技术部开展纯碱工艺操作规程评比活动，全面考察员工对本岗位技能操作掌握情况；重碱车间开展班组应急处置技能比武活动，比赛模拟突发情况下，各班组通过桌面推演，从发现情况、启动预案、组织指挥，采取正确的应对措施解决生产故障，不断提升员工对突发事故的应急处理能力；储运和维保车间分别开展固定式旋转起重机操作、仪表工技能比武活动，全面提升职工岗位技能水平和综合素质，为公司可持续发展提供人才支撑。

立足节能增效，找准劳动竞赛“突破点”。开展“节能降耗随手拍”、“节能降耗合理化建议”竞赛活动，制定红五月节能增效目标：卤耗4.95m³/t、氨耗3.2kg/t、蒸馏汽耗1030kg/t、水耗4.2m³/t、碱产品产量66000t。截止5月份，三分公司碱产品总产量达35.13万吨，完成全年碱产品产量计划的46.22%，与去年同期相比产量增长10.15%，再创历史新高。通过广泛开展节能降耗竞赛活动，以降本增效为生产经营突破点，教育引导职工比创新、比技能、比管理，降能耗，增质效，促进能源节约、高效利用，自觉践行绿色发展理念，着力实现节能降本增效，为公司完成产量“双过半”及全年目标打下坚实基础。

三分公司通过开展“铸匠心·创业绩·比贡献”大干红五月劳动和技能竞赛活动，将劳动竞赛与生产经营相结合，岗位技能比武与提升职工岗位能力相结合，引导广大职工立足岗位练兵、岗位成才、岗位奉献，营造团结奉献、崇尚实干、争创一流的比学赶超良好氛围，助推苏盐集团高质量倍增发展。